mit folgenden Themen:
- Belastungsprobe für das arbeitsrechtliche Immunsystem – Arbeitsrecht in der Krise wichtiger denn je
- Die Corona-Krise als »Notfall«? – Mitbestimmung der Betriebs- & Personalräte bleibt erhalten
- Handlungsfähigkeit des Betriebsrats – Beschlussfassung in der Corona-Krise
- Kurzarbeit – was ist zu regeln? – Ein Vergissmeinnicht für Beschäftigte und ihre Interessenvertretungen
- Mit oder ohne Aufstockung? – Mitbestimmung beim Kurzarbeitergeld
- Arbeitsschutz in der Pandemie – Mitbestimmte (Eil-)Maßnahmen ohne Gefährdungsbeurteilung
- Corona und Arbeitsrecht – Antworten auf häufige Fragen
[pdf-embedder url=“/wp-content/uploads/Rundbrief_46.pdf“ title=“Rundbrief No.46″]
